2018年2月13日，“2017年度護理工作總結(jié)會議”在9號樓3樓會議室舉行，護理部主任莊旭華對護理部2017年得工作做了總結(jié)，對各科室護理團隊取得的成績給予了肯定，并對2018年的護理工作提出了新的要求，并分別與科護士長、護士長簽訂了護理工作綜合目標(biāo)管理責(zé)任書。
2017年護理工作總結(jié)如下：
1、規(guī)范化培訓(xùn)護士考核合格率100%。
2、根據(jù)臨床工作需要，組織了臨床總帶教和責(zé)任組長的選拔考核工作，考核方式理論和臨床工作核心能力考核、崗位競聘演講思路等，共選拔了臨床總帶教11名，責(zé)任組長11名。
3、質(zhì)量監(jiān)控組審核通過18項通用護理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)并運行良好。
4、成立了8個護理質(zhì)量監(jiān)控組并各司其職。
5、開展多項護理敏感指標(biāo)監(jiān)測，為患者的護理安全保駕護航。
6、依據(jù)《臨床科室護理綜合目標(biāo)考核方案》,年度內(nèi)每季度進行綜合目標(biāo)考核。對方案內(nèi)的各個條目按照其重要程度，設(shè)置不同的權(quán)重系數(shù)，考核結(jié)果一病區(qū)優(yōu)秀。
7、PDCA案例展示競賽，共11個護理單元參與，最終總評選出一、二、三等獎。
8、年底11個護理專業(yè)學(xué)組分別從學(xué)組簡介、2017年工作總結(jié)、不足之處、2018年工作計劃四個方面進行了匯報，條理清晰、目標(biāo)明確、開展工作的形式多樣化，有工作坊、橫斷面調(diào)查、護理會診、現(xiàn)場指導(dǎo)、發(fā)展聯(lián)絡(luò)員、信息化圖標(biāo)數(shù)據(jù)的收集、新業(yè)務(wù)及新技術(shù)的開展等 。
9、2017年上報護理不良事件48例。
10、持續(xù)開展并推進優(yōu)質(zhì)護理工作，十病區(qū)的“肝病十節(jié)操”，四病區(qū)拍攝的?？铺厣〗桃曨l，六病區(qū)的呼吸功能鍛煉操等。
11、全年共發(fā)表護理論文22篇，其中科技核心期刊3篇，省級及以上核心期刊19篇。全院護理人員投稿至中華及省級護理論文約50余篇，其中進行大會交流發(fā)言3次，壁報交流3人次，大會收錄40余篇。
12、成功舉辦了市級繼續(xù)教育項目，5.12拓展活動豐富多彩，開展了3次健康教育科普活動，并與新沂市人民醫(yī)院（東院分院）簽訂了科技服務(wù)站協(xié)議。
13、2個院內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)化?？谱o理單元的選拔。
14、2名護理人員獲得“江蘇省百名優(yōu)秀護士”光榮稱號。
15、1名護士獲得“徐州市十佳護士”光榮稱號。
成績屬于過去，未來已輕輕開啟，2018年我們將繼續(xù)揚帆前行，夯實臨床護理質(zhì)量，發(fā)展?？谱o理實踐、擴大護理學(xué)科輻射、推進護理信息平臺建設(shè)、強化護理隊伍建設(shè)與人才培養(yǎng)，完成四項重點工作、兩項重點工程。
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